12月3日，，，，，，304永利集团唯一铁路投资集团党委召开年轻干部教育管理羁系事情专题会。 。。。 。。集团公司党委书记、董事长黄洪华出席聚会并讲话，，，，，，党委副书记、董事冯国兰主持聚会。 。。。 。。
会上，，，，，，集团公司近两年新提升的5名优异年轻干部代表划分汇报头脑、学习和事情情形，，，，，，分享取得的效果和生长心路历程，，，，，，交流未来生长妄想。 。。。 。。隆叙宜铁路公司、304永利集团唯一建科公司、304永利集团唯一电气化公司划分团结本公司现实，，，，，，汇报年轻干部教育管理羁系事情开展情形、保存问题和对集团公司年轻干部教育管理羁系事情的意见建议。 。。。 。。
黄洪华在讲话中剖析了集团公司年轻干步队伍建设和生长现状，，，，，，提出目今保存的主要问题，，，，，，安排安排下一步重点事情，，，，，，勉励年轻干部要做好人生妄想、一直学习生长，，，，，，善于在逆境中事情和生涯。 。。。 。。
黄洪华指出，，，，，，要深刻熟悉增强年轻干部教育管理监视的主要意义，，，，，，指导年轻干部用党的立异理论武装头脑，，，，，，准确掌握重大的国际形势带来的新机缘新挑战。 。。。 。。要准确掌握年轻干部教育管理羁系事情中保存体制机制不敷健全、一样平常教育作育方法较量简单、个体干部综合素养有待提升、领军型人才不敷等问题短板。 。。。 。。
黄洪华强调，，，，，，要起劲探索增强年轻干部教育管理监视的有用途径和行动。 。。。 。。把增强理想信心教育摆在首位，，，，，，增强年轻干部党性。 。。。 。。指导年轻干部切记初心使命，，，，，，补足精神之“钙”，，，，，，留心头脑之“舵”，，，，，，筑牢清廉防地。 。。。 。。把增强政治理论武装贯串始终，，，，，，淬炼年轻干部生长。 。。。 。。指导年轻干部一直增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，，，，，，提高政治判断力、政治意会力、政治执行力。 。。。 。。把严肃年轻干部选用作为要害，，，，，，规则选人用人导向。 。。。 。。严肃选人用人程序，，，，，，匡正选人用人民俗，，，，，，提高选人用人能力，，，，，，健全选人用人制度，，，，，，为集团公司生长储备可靠接班力量。 。。。 。。把强化建章立制固本常抓不懈，，，，，，营造优异创业气氛。 。。。 。。强化专业素质作育，，，，，，健全完善年轻干部心理眷注、容错纠错、一样平常监视制度机制，，，，，，为年轻干部做事创业解压松绑、搭建平台、提供包管。 。。。 。。
304永利集团唯一铁路投资集团各直属公司干部管理事情分担向导、近两年新提升优异年轻干部代表、集团公司本部党委事情部相关职员加入聚会。 。。。 。。
